吴忠市实施“三大工程”全面提升教育质量。

　　一是实施“名师工程”，设立23个名师工作室，推行“青蓝计划”，完善名师和优秀、骨干教师示范带动机制，通过“走出去、请进来、立足本地相互学”等方式，搭建传帮带平台，使更多优秀教师脱颖而出。2014年培育市级名校长10名，名师100名，教坛新秀50名，推荐自治区塞上名师和名校长11名。

　　二是实施“彩虹工程”，着力构架山与川、城与乡、强与弱、内与外合作桥梁，采取送教上山下乡，构建连片教研、教学共同体，实施高三联考、五地汇课、同课异构，建立合作联盟等载体形成大教育格局，先后与北京、山东等国内20多所知名学校建立合作联盟共赢机制，实现资源共享、优势互补。成立家校合作共育指导中心，培训120名家校合作高级辅导师，举办家校合作活动60多场次，构建了社区、家庭、学校三位一体的现代教育网络。　　

　　三是实施“阳光工程”，落实“五个不直接分管”和“三重一大”工作要求，在财务审批及使用、人事任免、评优选先、教育惠民等方面实行阳光操作，切实加强科学决策、民主监督力度。凡教育实施的大型工程，聘请第三方全程进行跟踪审计，在招生入园、教师调动、招聘、职称评审等工作中，邀请人大代表、政协委员及政风行风评议监督员全程参与，切实实现了公开、公正、阳光操作。2014年吴忠市高考录取率达80.81%，其中：一本录取率10.72%，二本以上录取率26.34%