新华社长沙３月１日专电（记者谢樱）记者走访节后招聘会发现，“８０后”“９０后”节前跳槽、节后求职的不在少数，不少年轻人直言对新工作的要求是“拒绝单调无聊”。

　　２５岁的衡阳小伙吴显华年前刚从某大型制造企业辞职。“之前是在生产一线，每天８－１０个小时重复相同的工作，连动作都差不多，感觉自己像是机器一样，太无聊了。”吴显华说，他现在找工作的标准是“要有意思”。

　　记者了解到，许多制造型企业长期都在招人。一方面是因为扩产需要，另一个原因是“８０后”“９０后”适应不了生产线上单调重复的工作，流动频繁。

　　同样是“９０后”的求职者贺丽表示：“年轻人不爱从事像普工、服务员之类的基层岗位，我觉得这也很正常。大学毕业后出来只是做点不需要动脑筋的事情，还是有些浪费。”

　　“基层空间广阔，大学生应该转变就业观念，眼光向下。”长沙市开福区人社局相关负责人建议，求职者设立自己的求职意向和职业规划，可以先从基础岗位打拼，一步步提高职场能力。（完）