南开区总工会今年继续深化劳动竞赛和职工技术创新活动，提出把“两圈两区一中心”,即：建设环天南大知识经济创新圈、环水上商务总部经济圈、产城融合的西部片区、商旅文融合的老城片区、海光寺科技金融服务中心内的新兴非公企业融合进来，创新劳动竞赛模式，助推区域经济发展。

　　区总工会以助推非公企业转型升级为主攻方向，以“职工创新五项”评选活动为载体，通过各级工会组织丰富多彩、各具特色的劳动竞赛技术创新活动，积极营造非公企业全员创新氛围，助力非公企业发现人才、培养人才，增强企业自主创新能力，将科技园、工商联、外资等三个工会联合会、街道总工会、相关直属局工会作为竞赛责任单位，由二级工会以区域或行业为板块，组织新兴产业非公企业开展各具特色的竞赛活动。如：向阳路街与西区办联合认领的西部片区招商赛、文化局认领的南开旅游产品金点子评选赛等，使非公企业劳动竞赛的覆盖面和知晓率不断扩大，营造了良好竞赛氛围。

　　区总工会不仅提出了非公企业“弘扬劳动精神，争做创新楷模”的劳动竞赛主题，还专门设计了“劳动创造奉献创新创业创意”职工创新五项，即：职工科技创新标兵、工人先锋号、优秀科技创新成果、先进操作法、创意金点子评选活动，激发职工创新活力。澳川公司通过开展劳动竞赛，集思广益，提出以工业废弃物为原料的绿色环保混凝土生产项目，从而实现“零排放、零污染”，每年可回收砂、石约0.5万吨，同时减少建筑垃圾排放约0.6万吨，平均节约生产成本约60万元。海顺印业职工高俊风结合多年精装实际生产操作经验，带领团队特制的扒圆木制模块，直接为企业节省70万元购机费用，不仅生产出的书本质量更好，生产效率也大大提高。

　　区总工会注重劳模企业家导师工作站发挥示范引领作用，使工作站依托“科技型中小企业劳动竞赛示范点”和“职工创新人才培养工程”两大平台，采取“一站四点”的运行模式，逐渐打造成为企业培养职工创新人才孵化点、企业家关心支持劳动竞赛示范点、劳模精神激发职工创造热情辐射点、企业家团结职工共建共享发展成果双赢点，组织职工开展小革新、小发明、小创造、小攻关活动，培养选拔了一批技术全面、技术精湛、服务热心的中坚力量。李洋