6月30日，省人力社保厅发出夏季防暑降温通知，要求加强高温天气作业劳动保护，切实保障劳动者生命安全和健康等各项权益。

　　通知要求，企业要进一步增进对职工的关爱，建立健全防暑降温工作制度，切实减轻高温工作环境下职工的劳动强度并适当增加休息时间，为职工提供足够的、符合卫生标准的防暑降温饮料及必需的药品，切实改善职工生产生活条件。要严格执行高温津贴发放有关规定，企业安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴。

　　各级劳动保障监察机构将加大执法力度，加强对用工场所的检查，严格执行高温津贴发放等规定。