本报讯（记者廖晨霞）端午小长假刚刚过去，对于不能休完整假期的上班族来说，端午小长假加班费怎么算？记者从市人力社保局获悉，因今年的最低工资标准调高，对实行全日制用工模式的劳动者，法定节假日加班工资最低不少于255元/日。这个假期如果三天都加班且不补休，至少可以拿到595元加班费。

　　根据安排，6月20日至6月22日放假，共3天。6月20日是法定节假日，当天应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资，且不得以调休等方式代替。6月21日、22日是休息日，在休息日安排劳动者加班的用人单位，可以给劳动者安排补休，可不支付加班工资，如果不给补休，则应按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。按照这一标准，作为法定节假日，端午节当日加班工资最低不少于255元，如果劳动者3天都加班，且不给补休的话，加班费最低为1850÷21.75（月法定计薪天数）×7=595元。加班费的计算基数应不低于新调整后的最低工资标准。如果劳动者被拖欠加班费，可向当地劳动保障监察机构举报，或拨打人力资源社会保险咨询电话12333投诉。