新华社杭州２月１８日专电（记者岳德亮）浙江省人力社保厅近日发布的年度人力资源供求分析报告显示，该省劳动密集型行业缺工较多以一线工人和服务人员为主。

　　分析报告称，去年浙江省缺工人数较多的为制造业、批发和零售业、租赁和商务服务业等劳动密集型行业，其中制造业缺工占缺工总数的７８．１８％；缺工企业占比较高的行业为住宿餐饮业、农林牧渔业、文化体育和娱乐业、卫生和社会工作。

　　根据浙江省人力社保部门的监测，去年全省所有城市需求缺口主要集中在体力工人、治安保卫人员、操作工、普工、服务员等工种。地区差别上，丽水、台州、舟山需求缺口最大的五个工种人数同比增加，杭州、宁波、温州等其他地区都有不同程度的下降。