——记市三中心医院妇儿系统科护士长耿志洁

　　市第三中心医院妇儿系统科护士长耿志洁在临床一线从事护理工作已有24年，是一名把“责任和良心”看得重于一切的好党员、好干部。作为科护士长，她管理8个病区，担负着全院1/4护士的管理、培养、教育工作。她深知自己的责任与重担，作为科护士长，她负责管辖31个病区的质控工作，这项工作直接关系三中心的优质护理示范工程质量；关系无陪伴护理的水平问题，所以她对工作要求标准很高，对自己的要求更是事事力争“完美”。

　　耿志洁每天忙碌和穿梭在病区间，深入到患者床前，埋头在各种质量标准的拟定上。检查前，她要将所有病种的护理常规熟稔于心；检查中，她会毫不留情地指出缺陷问题点；检查后，她要综合分析找出改进方法，帮助护士们提高。为了把好护理质量关，她倾注了全部的心血，每天连续工作在十小时以上，午餐过后就开始进病房工作，各病区的护理质量情况都在她心里装着，强烈的事业心让她不允许出现因为自己的把关疏忽出现失误和缺陷。

　　近几年，该院产科工作量呈突出上升趋势，每月均收治４５０名产妇。大量产妇生产，护理工作如何保证产妇和新生儿的医疗安全，降低剖腹产和高危产妇的医疗风险，这些对护理工作质量和水平都是极强的考验。她凭借着过硬的助产士技术和科学严谨的管理理念，带动和指导着年轻护士长们开展工作。从产妇产前产程的观察，到产褥期的治疗指导；从新生儿的喂奶情况，到母乳喂养的相关知识；从病房家属探视管理，到患方满意度随访。每一个工作细节，她都认真做到最好，保证产科各项工作的顺利完成。

　　新的医疗模式下，树立“以人为本”的服务理念，一切“以病人为中心”的服务宗旨，是她带领全科护士始终恪守的工作原则。在平时工作中，她注重情、理、法三者相结合，建章建制，明确职责，责任到人；认真分析每位护理人员的特点，因才施用、同时注重与周围医护人员的交往，善于沟通，以诚相待，是一位让同志们信得过的护士长。对于年轻的同志，从生活上关心他们，从工作中指导他们，科室购买大量书籍，不断提高他们的理论技能；对于老同志，充分发挥他们的经验，作好传帮带工作，使这个集体形成人和气盛的氛围，增强了科室凝聚力。