王珍

　　深化国企改革必须坚持党的领导。但是在实践中，如何将加强党的领导与完善公司治理统一起来，是个问题。储征宇却找到了解题关键：身段要低，站位要高。

　　不具体负责经营管理，并不等于可以脱离业务、高高在上。一段时间以来，有的国有企业党建之所以被弱化，其中一个重要原因，就在于一些党务干部不熟悉企业经营管理知识，不懂得如何结合企业实际加强党的建设，缺乏参与决策、驾驭全局的能力。储征宇身为党委书记却去跑市场，身先士卒改变“坐商心态”，从实处着手，不仅起到了带头作用，而且也为企业文化注入了实干之风。

　　党委书记需要比一般人站得更高、看得更远。人的优势是最重要的优势。这虽然不是具体的业绩，却是创造业绩背后的最大支撑。在现代企业制度下，传统上所说的“队伍”已有了拓展。储征宇敏锐地捕捉到了这一点，将投资者、经销商的队伍建设纳入到自己的工作范畴中，从而为企业的长远发展奠定了基础。