近年来，安徽省明光市在大学生村官日常管理上，不断创新。建立了明光大学生村官微信群，通过发送实时位置和即时工作图片，了解他们在村工作开展情况，借力新媒介，助推大学生村官日常管理工作。

　　上报实时位置，确保在村。明光市规定大学生村官每月在村工作时间不得少于22天。微信每周最少一次以上查岗，要求大学生村官在规定时间内上报实时位置，准确定位大学生村官在村情况，对未能及时上报的记入大学生村官考勤档案，避免大学生村官“走读”现象发生。

　　发送工作图片，确保在岗。为每名大学生村官明确了工作目标，发送实时工作图片，避免了大学生村官“在村不在岗”。同时，通过在微信群里“晒工作”，提高了大学生村官“互比互争先”意识，如今，每天在微信群里“晒”工作图片，已成为明光市大学生村官的工作新常态。

　　严格结果应用，确保实效。明光市为每位大学生村官建立了考勤和工作台账，对微信查岗情况，市选聘办严格记录在案，作为大学生村官年度和聘期考核的一项重要指标。李利