今天上午，记者刚走进第16集团军某团营区，就看到该团政委孔永革全副武装，与全团军官一道接受组训能力资格认证考核。

　　孔永革告诉记者，这次考核，他们不仅要求团党委一班人全部带头参加，还专门从友邻部队请来优秀指挥军官担任考官，现场打分、公布成绩，旨在自上而下树起依法治训、从严治训的标准。

　　记者了解到，该团春节后抓的第一项工作就拿军官“开刀”并非心血来潮。去年8月，集团军训练监察组到该团进行例行性监察，团领导自曝家丑，把训练中需要治官、治虚、治本等问题和盘托出。“推动依法治训在基层部队落地生根，关键是要抓住治官这个根本。”整改过程中，该团党委研究出台规定：依法治训从军官抓起，依法问责从军官严起。

　　说话间，轻武器射击教学考核现场传来阵阵喝彩声。走近一瞧，该团二连连长董春阳在四火箭筒教学中现场示范，连打4发全部命中目标，将个人考核课目第3个“优秀”收入囊中。走下考场，董春阳长舒一口气：“这次考核总算打了个翻身仗!”

　　原来，董春阳曾是该团有名的组训能手。去年初，二连奉命外出执行任务，为确保部队在外期间安全稳定，董春阳抓安全的力度明显增强，抓训练的力度却相对减弱。结果在去年下半年全团教练员比武考核中，他的成绩一落千丈。团领导找他诫勉谈话时，他当即立下军令状：3个月内组训能力达不到总评优秀，主动辞去连长职务。

　　从哪里跌倒就从哪里爬起来。连长薛宁曾因夜间训练组织不力受到通报批评。这次考核，他的2个自选课目全部在夜间进行;指导员王天林曾因炮兵指挥教学不过关上了“曝光台”。这次考核，他的炮兵指挥教学成绩冲进了前三甲。

　　军官带头作表率，依法治训蔚然成风。年初以来，该团在组织冬季训练、教练员集训过程中，上至团党委常委，下到普通一兵，人人都把训练目标公开上墙，不仅一些实战化训练中不敢训、不会训的问题得到根治，各项训练的优良率也较往年有了大幅提升。