中新网广州11月3日电 (龙富 余曙光)驾驶训练选在坡高路陡险难地段展开，射击训练选在四周设有隐显靶标的盆地进行，手工标图选在夜暗条件下标绘……深秋，广州军区某装甲旅练兵场，一批险难科目高强度轮番上阵，练兵场上充满了浓浓的火药味，以往训练年年都上“一年级”的现象不见了。这些训练方式的转变和改革，得益于复盘检讨累累战果。

　　今年8月份，该旅官兵参加跨区演习回撤返营征程未洗，随即趁热打铁展开复盘检讨。旅领导率先检讨并制定“三不”原则：不掩盖粉饰问题，不犯两次同样错误，不把今天演兵场的问题带上未来战场。

　　一石激起千层浪。复盘检讨会上，不仅有旅领导的火辣讲评，更有各级指挥员的自曝家丑。他们从不同层次、不同角度查找演习“败笔”，逐人逐事“曝光”“揭短”“亮丑”，人人对号入座，坚持谁的问题谁认领，谁的问题谁整改，所有点评列举问题一针见血，剖析原因入木三分。许多干部骨干如坐针毡，上至旅首长、下至连排长，都有一个共同感受，演习出了身热汗，复盘检讨冒了身冷汗，复盘检讨这场战斗似乎硝烟味更浓。

　　通过这次刮骨疗伤、吹毛求疵的自我“解剖”，上至指挥决策的大事，下至“鸡毛蒜皮”的小事，全部遭到曝光，20余类130余个冒着“热气”的问题被揪了出来。

　　他们还将复盘检讨问题清单在旅政工网上展出，在营连信息视窗上发布，结合“复盘检讨之星”评选，最大程度调动官兵参与热情。同时，从导演部录制视频中挑选与实战化不相符的片段，制作成短片组织集中观看，下发《跨区演习问题剖析汇编》，生动形象暴露问题短板。

　　为确保复盘检讨见到实效，他们牵头成立演习问题攻关组，按照“找问题、查原因、寻对策、见实效”闭合回路组织实施。今年复补训开展以来，13个险难科目列入训练计划，20多个制约战斗力生成的问题得到破解。(完)