本报鹰潭讯（记者钟海华）近日，6名未就业随军家属拿着鹰潭市人社局的录取报到通知书，兴高采烈地来到鹰潭市土管局、鹰潭市社会福利院等6家单位报到办理相关手续。这是鹰潭市组织随军家属专项考试录用的一个镜头。该市把政府指令性安置与扶持就业创业结合起来，在政策拓展空间、部队实际需求、地方落实能力三者间找到最大平衡点，形成事业单位专项考试录用、在编军嫂专岗对口安置、非编人员专场市场招聘相结合的就业安置新模式。

　　据了解，从今年开始，鹰潭按照国家公开招聘事业编制工作人员程序要求，每年拿出不少于6个事业编岗位，面向驻鹰部队随军家属，采取专场考试、竞争择岗的办法进行定向招聘。今年该市共拿出鹰潭日报社、鹰潭市妇幼保健院、鹰潭市土管局、鹰潭市社会福利院、贵溪市林业局林业站、余江县委县政府接待办等单位的6个全额拨款事业编岗位，按照网上公告、个人报名、资格审查、组织培训、专场笔试、入围面试、选岗定位的程序，组织专项考试招聘。

　　该市在加大政府指令性安置力度的同时，积极搭建随军家属就业创业服务平台。鹰潭军分区会同该市人社部门联合走访调研，摸清随军家属的年龄、学历、专业、分布结构、联系方式和就业意向，建立随军家属数据库。对公务员、事业编军嫂，按照身份不变、专业对口、就地就近的原则实行指令性安置，确保安置不转岗、特长有发挥。前不久，该市根据随军家属专业情况和就业意向，择优遴选出机关事业、医疗卫生、金融保险、通信网络、教育、房地产等7个大类38家单位400多个岗位，举办随军家属专场招聘会。驻鹰部队104名军嫂参加了招聘会，17人如愿走上新的工作岗位。