中国日报网消息:据英国《每日电讯报》等媒体4月27日报道,大约5000名在英国伯明翰市政府工作的女勤杂工26日终于告赢了她们的东家,争取到与男员工同工同酬的权利,她们可能获得总额高达6亿英镑的工资补偿。辩护律师称,这是英国女权运动一次“里程碑式的胜利”。
这些女职员包括清洁工、厨师和护理人员等,她们要求市政府按照同等级男员工的奖金标准为女员工支付奖金,索赔总额达到6亿英镑。
在现行薪酬体制下,一名男垃圾清理工一年可赚5.1万英镑,而同级别女工只能拿不到1.2万英镑。男员工有时可获得高于基本工资1.6倍的奖金,而女员工则没有奖金。
伯明翰市主管劳动仲裁的法庭认为,这一薪酬制度存在性别歧视,男员工只要按时出勤、不犯错误就可以拿到奖金,这对女员工来说是不公平的。
辩护律师保罗说,女工们为争取到与男同事同工同酬的权利,艰苦奋斗了很长时间,这是一次巨大胜利,保守党执掌的伯明翰市政府早知道自己应支付低收入女工的奖金,但却一拖再拖。
伯明翰市一名负责人力资源事务的议员表示,市政府采用的薪酬结构已经过时。他指出,现在评估此判决对市财政的影响为时尚早,市政府还可能提出上诉。有人担心,市政府会将高额赔偿金转嫁到纳税人身上。
(来源:中国日报网 张品秋 编辑:信莲)