查核：实报必查，查实必究，失职追责

记者：群众对举报的问题能不能得到及时查处都非常关心，中组部举报中心是如何依托“１２３８０”举报平台开展查核工作的？取得了哪些效果？

负责人：“实报必查、查实必究、失职追责”是“１２３８０”查核工作的原则，其目的就是让投机钻营者心存畏惧，无机可乘；让触犯法纪者受到惩处，付出代价。经过多年的工作实践，我们现已形成了一整套严密的查核程序。一般来说，对违规选人用人问题的查核分为６个步骤，即成立调查组、制订查核方案、组织开展调查、进行问题认定、提出处理建议、形成查核报告；查核方法有调取书证、个别谈话和实地走访等３种形式。查核工作结束后，调查组要结合了解的情况对举报反映的问题逐一进行认定，提出有关意见或建议，并形成书面查核报告。调查组成员要在报告上署名，对报告的准确性、真实性负责。

对查实的违规选人用人问题，我们坚决予以纠正，同时还要依据《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》追究相关责任人的责任，情节较轻的给予批评教育或责令作出检查、进行诫勉谈话，情节较重的给予调离岗位、引咎辞职、责令辞职、免职、降职等组织处理，情节严重的移交纪检监察机关处理，触犯法律的移送司法机关处理。

据统计，自“１２３８０”开通以来，中组部已对１６００多件涉及严重违规选人用人问题的举报进行了直接查核，纠正违规任用干部２２００余人，追究有关责任人员２３００余人。比如，２０１０年，根据“１２３８０”举报的线索，查处了河北省石家庄市团市委原副书记王亚丽造假骗官案。根据查明的事实，给予王亚丽开除公职处分，对其虚假党员身份不予承认，并将其涉嫌犯罪问题移送司法机关处理，同时，还对１０名相关人员进行了责任追究。２０１１年，王亚丽被判处有期徒刑１４年。２０１１年换届期间，根据“１２３８０”举报的线索，查处了江西省赣州市于都县委原书记胡健勇指使他人造谣中伤、干扰换届的案件，免去了胡健勇的县委书记职务，同时，对其涉嫌贪污公款、收受巨额贿赂的问题移送司法机关处理。２０１２年，胡健勇被判处无期徒刑。这些典型案件的查处和通报，发挥了很好的警示和震慑作用。

纪律：严禁泄露举报人的个人信息，严厉查处打击报复举报人的行为

记者：有些群众对举报有顾虑，担心受到打击报复。在工作中你们是如何保护举报人的？

负责人：群众敢于站出来举报违规选人用人问题，是对组织部门信任的表现，应当受到鼓励和保护。为保护举报人的合法权益，中组部制定了严格的纪律规定，提出了“１０个不准”的要求，即不准扣压、损毁或者私自摘抄、复制举报件；不准扩散和公开举报材料；不准擅自办理举报件；不准将举报材料转给被举报人，或者向被举报人和无关人员泄露举报人的姓名、单位、住址等有关情况及举报内容；不准擅自将举报材料带出工作场所；不准在无保密措施的载体上存储、传递、处理举报件；不准泄露上级组织部门和有关领导对举报件的批示及查核报告、内部讨论处理意见等情况；不准歪曲、隐瞒和捏造举报内容及查核的事实真相；不准接受举报人、被举报人及有关单位和人员的宴请、财物和其他不正当利益；不准利用举报材料和调查核实举报问题之机谋取私利。此外，举报受理人员在工作中涉及本人及其亲属的，必须进行回避，否则将受到严肃处理。对打击报复举报人和利用举报侮辱、诽谤、诬陷他人的行为，组织部门将会同司法机关严厉查处、追究责任。

自“１２３８０”开通至今，我们尚未发生过泄露举报人信息和举报内容的问题，我们由衷地希望群众能够给予“１２３８０”举报工作更多的信任和支持。同时，从工作的角度考虑，我们也提倡实名举报，希望举报人实事求是、客观公正地反映问题，我们将在查核结束后采取适当的方式向举报人反馈查核结果，听取他们的意见建议。