国企年终奖依然稳定 手游等“烧钱”行业不够厚

导读：又到年末。眼下，最热点的事除了回老家过年，便是年终奖——对很多人而言，辛苦努力了一年，年终能拿到多大的“大红包”除了事关收入之外，还关系到回家的心情和面子。那么，今年，各行各业的年终奖数目如何？您所在的行业年终奖是高的还是低的？您的年终红包是厚还是薄？是“比上不足比下有余”还是能不能拿到？……日前北京青年报记者对各行各业的年终奖进行了调查。

房地产业：“相当于多发两月薪酬”

王某是一家全国排名前十的房地产公司营销岗员工，该公司今年全国销售总额突破1000亿元。虽然房地产公司今年房子热卖，房价未来也是看涨，但王某的奖金并不太多。这主要是因为在房地产公司中，营销等岗位大多是固定薪酬，房子卖得火不火，其实和他们关联不大。

按照王某的推算，今年年末估计也就是两三万元的奖金，相当于多发了两个月的薪酬。而且现在房地产公司也不像以前，动辄组织大家外出开会，年末发一堆购物卡，很多隐性福利今年都降低了。

基金业：“发6个月收入的奖金没问题”

江某某是北京一家银行系基金公司的销售岗工作人员。他告诉北青报记者，今年基金业整体年终奖肯定没有以前大牛市多，但发6个月收入的奖金应该没有什么问题。

“正常的年薪是在40万左右，估计还能领15万-20万左右的奖金。不过这笔钱不完全是年终奖励，其中有一部分是每个月留存下来年末一起发放的。在发放形式上，奖金将是分批发放，预计最终发完要到明年五六月份。这主要是因为公司担心奖金发得太早，员工领完奖金就直接跳槽。” 江某某说。整体而言，今年是结构性市场，基金公司大多实现了正收益，日子还算好过。

期货业：“年终奖很可能泡汤了”

小林是一家名声不大的期货公司研究员，入职两年多，谈到今年年终奖他情绪低落，“公司没完成任务，年终奖很可能泡汤了。”小林所在的公司是一家国企，日子过得艰难，“因为行业不景气，不少小型期货公司今年处于亏损，主要是今年手续费下调。”

由于手续费的调整，期货公司今年“增产不增收”。北青报记者调查显示，受到行业、公司和部门的岗位与业绩的影响，期货公司的普通员工年终奖大约在7000元至10000元。效益不好的小公司还取消了年终奖。

家居卖场：“今年估计也就几千元钱”

“每年相当于一个半月的工资，就几千元钱吧，今年的还没到手但估计也就这样。我们一般都是在春节的前几天发放。”某连锁家居卖场的职员小王告诉北青报记者，“每个店不一样，听说经营不好的店只能拿1000元钱的过节费。所幸自己所在的店一直在盈利，虽然房地产市场整体景气度差，但北京的家装家居市场整体销售还是递增的。”

小王透露，因为工资每年都在涨，虽然涨得不多，但年终奖也算每年也在涨。“公司一般中层跟员工一样，不同的是公司高层管理人员，除了年终奖还有提成，提成是与店面净利润挂钩，总经理年终进账以数百万计算。”