小区内落叶成堆难以清扫和运输，小区保洁员为此往往要辛苦一整天，却仍难让小区居民满意。既然垃圾难以清理，小区里为何不多招聘几个保洁员呢？记者走访了市区几个小区发现，小区保洁员难招是普遍现象。
贴出广告两个多月 招不到一名保洁员
“自今年9月底，居委会就从物业手中承接小区卫生工作，同时，还承接了11名保洁员。”奇山街道奇南社区居委会负责小区卫生管理的工作人员告诉记者。因为小区大，保洁员人手不够，自接手小区卫生工作以来，他们就在社区内的小区张贴了招聘保洁员的广告，并且在一些招聘网站上发布了招聘消息，但两个月来，一直都没招到人。
记者采访当天，一名男子曾到社区居委会咨询保洁员工作。当工作人员给他介绍清理区域时，那名男子回家与孩子商量后说，“我回去跟我儿子商量后，他不同意我来做保洁员，说是太累了，工资又少。”这名男子说完后，便离开了社区居委会。
工作人员介绍，来问的人很多，但知道工作量后，真正来做保洁员的就没有了。“要不就没信儿，要不就推辞了。”
直到下午四点，奇山小区的保洁员仍在忙碌。
工资再不涨
现有保洁员将辞职
在采访中，记者询问了奇山小区内的几个保洁员，他们都反映，小区内保洁员工作量大、工资待遇低。
在小区内，记者见到一名保洁员在清理小区花坛的落叶。谈到保洁员工作时，云阿姨介绍说，“我今年已经59岁了，老伴62岁，我们俩做小区保洁也有6、7年的时间了，工作还可以，但是钱太少了点，我闺女都不想让我们俩干了。”
她还说，她和老伴儿两人，做小区保洁员做这份工作已经有近8年时间了。“我的工资是1200元，老伴工资是1400元左右，工资一直说涨，就是没有见涨。考虑到社区招不到人，我们这几个人就帮忙顶着。”云阿姨说，“如果明年不涨工资，我和老伴等人也想辞职不做保洁了。”
工资低工作量大
成保洁员难招主因
据奇南社区居委会工作人员介绍，该社区辖区内共有几十栋楼，共计240多个单元。小区保洁员主要负责清扫小区路面、绿化带、小广场等地的卫生，也包括清理各个单元门口的卫生、野广告等。
因为清扫面积大，保洁员的工作强度也跟着增大，工资也不高，则是保洁员难招的主要原因。
据了解，每个保洁员的工资根据个人清扫面积换算，目前奇山街道各社区的保洁员平均工资水平在1500元左右。记者在奇南社区走访时发现，社区内小区保洁员大多是五六十岁的老人，清扫卫生后只能拿到基本工资。
奇南居委会的工作人员说，他们也曾尝试着劝说本社区的低保户做保洁员，但他们碍于面子，宁愿待在家里，也不愿意出来做保洁员。
社区居委会工作人员介绍，“如果云阿姨他们哪天做不动了，居委会人员就要丢下手中工作，出去扫街了。”小区保洁员难招，成小区面临的普遍问题。
其他小区 保洁员同样难招
随后，记者走访了市区海滨社区、所城里社区等几个社区发现，几乎每个社区都存在保洁员人手不足、人难招的问题。
记者得知，海滨小区共有近30名保洁员，其中15人负责楼道清扫，其余人清扫小区路面。
谈到保洁员难招的问题，海滨小区物业工作人员介绍说，这是一个老问题了，基本上每个小区的保洁员都很难招，该小区保洁员主要是本社区的居民，待遇相对较好，人员相对稳定点，但不是很稳定。刚开始的时候，本社区的居民刚做保洁员工作，也是爱面子，时间长了，也就习惯了。
他还说，“因本小区保洁员工作做得挺好，不少其他社区诉苦说他们招不到保洁员，都想让我们帮忙招人”。
编辑 黄适
