“中层”以上管理者平均工资超10万

调查显示，2014年，中层及以上管理人员平均工资为109760元，专业技术人员的平均工资是66074元，办事人员和有关人员47483元，商业、服务业人员40669元，生产、运输设备操作人员及有关人员42914元。

数据显示，中层及以上管理人员平均工资最高，是全部就业人员平均水平的2.20倍；商业、服务业人员平均工资最低，是全部就业人员平均水平的81%。岗位平均工资最高与最低之比为2.70。

从四大区域来看，东部地区岗位间平均工资差距最大，岗位平均工资最高与最低之比为2.83；中部地区岗位工资差距最小，最高与最低之比为2.37。

东北平均工资增速明显放缓

数据显示，2014年，辽宁所在的东北地区非私营单位就业人员平均工资为46512元，较2013年的43438元增加3074元，名义增长7.1%。东北2014年私营单位就业人员平均工资为30548元，较2013年的28737元增加1811元，名义增长6.3%。数据可见，东北地区城镇非私营单位比私营单位就业人员平均工资高了15964元，差距比上年扩大1263元，高于全国平均水平的1172元。私营单位平均工资增速低于非私营单位，这与全国“私营单位平均工资增速快于非私营单位平均工资”的情况相反。

“从平均工资增速上来看，东北地区平均工资增速明显放缓。东北地区非私营单位和私营单位平均工资增速明显低于其他地区，分别比最高地区的增速低2.6和4.9个百分点。”国家统计局人口和就业统计司司长冯乃林解读数据时称。

辽宁的各行业、各岗位平均工资情况如何？辽沈晚报、聊沈客户端记者从统计部门了解到，分省的数据目前尚未发布，但对比来看，2013年辽宁全省非私营单位在岗职工年平均工资为46310元，按“东北地区2014年城镇非私营单位就业人员平均工资名义增长7.1%计算，辽宁2014年非私营单位在岗职工可能高于东北平均水平，但低于全国56339万元的平均水平。

多数人工资水平低于全国平均

对比数据，很多市民感慨自己的收入“没有达标”，“拖了后腿”，对此，国家统计局人口和就业统计司司长冯乃林解读称，用平均工资数据反映个人工资水平确实存在一定的局限。

据分析，国家统计局发布的各类平均工资数据反映的是全国或某一类单位、某个行业的平均水平。由于工资分布是典型的偏态分布，即少数人工资水平较高，多数人工资水平较低，所以多数人的工资水平会低于平均工资。

以城镇非私营单位为例，高于全国平均工资水平的有10个行业，其就业人员占城镇非私营单位就业人员的三分之一，而另外三分之二的就业人员所在的9个行业平均工资均低于全国平均水平。例如制造业和建筑业就业人员占城镇非私营单位就业人员的45%，而两个行业的年平均工资比全国平均水平分别低4970元和10535元。“从每个人个人角度来看，工资水平及增长速度均会因所属单位的行业、地区、性质，及个人所在岗位的不同而感受不同。”冯乃林表示。