昨日下午，武汉东航正式引入来自巴西和澳大利亚的4名飞行员，并表示，14年还将再引进10名外籍飞行员。

4名外籍飞行员平均年龄都在在40岁以上，并有20多年的飞行经验。已经被聘用为机长的Joao Carlos Juliani飞行时间达15, 000个小时，选择东航是因为看好东航的的发展前景，并表示已经适应新的工作环境。来自巴西的Joao Miguel Ridal Frutuoso告诉记者，对飞行员来说，武汉是很好的工作城市，并表示因为与之前驾驶的机型相同，在汉飞行无压力。

据介绍，培养一名机长需要十年以上的时间，周期太长，随着东航的迅速发展，引进外籍飞行员既能缓和飞行员供需的矛盾，双方又能进行技术、经验的交流，取长补短，促进东航现代化、国际化发展。东航武汉分公司于2012年10月开始制定引进计划，开中部地区发展之先河，截止2013年12月，公司共完成对28名外籍飞行员的录用前飞行技术检查评估、身体检查和ATPL（航线运输驾驭员执照理论）的考试，符合公司招录条件的有10名，有5名外籍飞行员已取得中国执照，其中2名被公司聘用为机长，2名正在建立新岗位运行经历，1名正在进行模拟机训练。其他5名外籍飞行员正在等待飞行执照的审查确认。

为了让外籍员工更好、更快地融入东航，融入武汉，东航挑选国内经验丰富的飞行员进行带飞。在日常生活方面，专门成立了外籍飞行员办公室，为外籍员工的衣食住行提供全面的服务，包括提供租房、外出乘车等方面的帮助。（记者 李博 实习记者 曾燕 通讯员 李良斌 任华）