“贡献”文化贯穿千年历史

作为中华民族品牌的杰出代表，古井贡以不断创新和提升企业文化为指引，带动企业发展，尤其是以“贡”字为核心的“贡献”文化，深深溶铸了企业的生命力、创造力。

“贡献”文化起源于1800年前的曹操献酒，经过“古井自古有名，贡酒应贡人民”的现代转换，最终形成了以“中华第一贡”为旗帜，以“贡”字为核心，以“忠诚、贡献、共享”为特征的贡献文化。

2010年8月，古井集团董事长、党委书记提出“三子精神”即做好地方经济的长子、家乡人民的孝子和中华文化的赤子。这种精神正是古井贡献文化的重要体现和落实。

做地方经济的长子：作为亳州市的支柱企业，古井勇当工业经济的龙头，每年企业的税收贡献率均占市本级财政收入40%以上。2012年古井贡酒生态产业园正式投产，预计可增加8000人的就业岗位。

做人民的孝子：2010年古井捐资助学，援建玉树灾区，捐赠善款210.8万元，同时开展三江源水资源保护等行动。2011年、2012年古井连续两年斥巨资冠名支持“感动中国”人物评选公益活动。在积极参与公益活动的同时，古井尊奉“员工为天”，倡导劳动者光荣，贡献者伟大，积极为员工塑造环境优雅、健康安全的工作环境，提高薪资收入，并为困难员工提供各种救助资金。

做文化的赤子：2011年5月，古井集团参与承办了“中国（亳州）白酒文化节开幕式暨主题晚会”、“曹操献酒1815周年纪念大典”、“古韵亳州古井贡酒年份原浆之夜文艺演出”等一系列重大活动。企业先后荣获“中国企业文化创新力十强”、“2011中国企业文化管理年会特别荣誉单位”等多项荣誉称号。

千年古井涌新泉，贡献旗帜今更艳。（记者 翟丽丽）

实习编辑 黄金铮