老板发话：赖在办公室不加班要罚

上文的王涛说，赖班的一大好处，是让老板觉得自己很努力，说不定会得到赏识。不过，不是所有老板都赏识“赖班族”的，而且，小心露馅哦。

王先生常常因为家庭原因赖班，但他并不欣赏喜欢赖班的下属，因为做事有效率的员工是不需要赖班的。“全世界通用8小时工作制，劳动法里规定8小时工作制，可见每天工作8小时是科学的，符合人的身体机能的。上班时间就应该全心全意地工作，下班就应该好好放松休息，给身体充电，这才是一个能干有效率的员工。”

而王先生的朋友，自己开公司做生意的石先生则告诉记者，他有一次看到一个员工下班后还坐在电脑前，以为这个员工是在加班。走近才发现，他只是在聊QQ，看新闻，还用办公室电话打长途跟女友聊天……这让石先生很生气，他觉得这名员工浪费了企业的办公资源。

“有些人觉得在办公室里设备完善，上网打电话自己不用交电费、网费、电话费，很方便，所以没事就喜欢在办公室里坐坐。但办公室的资源是用来给员工工作创造效益的，不是拿来聊天做其他事的。”石先生说，后来，他一旦发现有“赖班族”赖在办公室里不是加班而是玩耍，他肯定要对这名员工作出处罚。

心理学家说法：赖班也是一种心理需要

广西大学教育学院心理学老师王恩界从心理学方面分析“赖班族”喜欢赖班的原因，认为这个现象可以从社会心理学的趋避冲突理论来认识。

所谓趋避冲突，是指同一目标对于个体同时具有趋近和逃避的心态，而这一目标可以满足人的某些需求，但同时又会构成某些威胁，既有吸引力又有排斥力，使人陷入进退两难的心理困境。现代社会中的人，随着社会节奏的加快，生活的压力、工作的压力和城市人情的淡漠，很容易陷入一种寂寞的情绪中。

家庭本来是人们规避风险的港湾，但对上面的诸如王先生来说，家庭中的不愉快因素反而多于令人喜欢的因素；单位里越来越完备的设备和条件，比如说网络、电器，使办公室成为除了家之外的另一个“避风港”……所以，回家忍受寂寞和压抑反而不如待在办公室里惬意。

来源：南宁日报 编辑：冯媛